2025 /05/08
Įsitraukimas į darbą – tai daugiau nei darbuotojų pasitenkinimas ar motyvacija. Tai gilus emocinis ir profesinis ryšys su savo darbu, komanda ir organizacija. Įsitraukę darbuotojai yra produktyvesni, lojalesni ir labiau linkę prisidėti prie įmonės sėkmės. Tad...
2024 /06/03
Hogan Development Survey (HDS) buvo pirmasis tamsiosios asmenybės pusės įvertinimo įrankis, skirtas darbuotojų atrankai ir vadovų ugdymui. Nuo pirmojo pasirodymo 2001 m., HDS buvo išverstas į 40 kalbų ir panaudotas vertinant daugiau kaip 2,3 mln. suaugusiųjų pasaulio...
2024 /05/14
Sėkmės darbe ir karjeros siekti padeda universaliai pageidaujami bruožai – aukštas intelektas, gebėjimas mokytis, gebėjimas užmegzti ir palaikyti santykius, orientacija į rezultatus. Šalia šių savybių visada egzistuoja ir kiti bruožai – asmenybės aspektai, kurie gali...
2024 /03/01
Karjera – tai mūsų profesinio gyvenimo greitkelis, vedantis per mūsų siekių ir ambicijų vingius. Nors daugelis įsivaizduoja karjeros kelią kaip kopimą per skirtingas pozicijas į organizacijos viršukalnę, realybė yra kur kas sudėtingesnė. Karjera – tai ne vienkartinis...
2016 /08/16
Tiesiausias kelias į sėkmę – gebėjimas išgirsti ir priimti kritiką. Pasitikėjimas savimi ir gebėjimas atsiriboti nuo asmeniškumų – svarbiausios savybės žmogui, norinčiam kritiką ar aplinkių pastebėjimus paversti būdu tobulėti. Taip pat iš kritikos pasimoko tie...
